【劳动收入包括什】劳动收入是劳动者通过提供劳动所获得的报酬，是个人收入的重要组成部分。不同国家和地区对劳动收入的定义和分类可能略有差异，但总体而言，劳动收入主要包括工资、薪金、奖金、津贴、补贴等直接与劳动相关的收入形式。
以下是对“劳动收入包括什么”的总结性内容，并以表格形式展示其主要构成。
一、劳动收入的定义
劳动收入是指劳动者在从事生产、服务或其他形式的劳动过程中，由雇主或用人单位支付给劳动者的经济回报。这种收入通常与劳动时间、劳动强度、技能水平等因素挂钩。
二、劳动收入的主要组成部分
1. 基本工资
劳动者因工作而获得的基础报酬，通常按月或按小时计算。
2. 绩效工资
根据劳动者的工作表现、完成任务的数量或质量给予的额外报酬。
3. 奖金
包括年终奖、项目奖、优秀员工奖等，通常与企业业绩或个人贡献相关。
4. 津贴与补贴
如交通补贴、通讯补贴、餐补、住房补贴等，用于补偿劳动者在特定条件下的额外支出。
5. 加班工资
劳动者在法定工作时间之外工作的报酬，通常为正常工资的1.5倍或更高。
6. 岗位工资
根据劳动者所处岗位的级别、职责、技术含量等因素确定的工资部分。
7. 工龄工资
随着劳动者在单位工作年限的增长而增加的工资部分。
8. 其他形式的收入
如股权激励、分红、提成等，适用于某些特定行业或职位。
三、劳动收入的分类表格
| 类别 | 内容说明 | 是否常见 |
| 基本工资 | 劳动者基础报酬，按月或按小时发放 | 是 |
| 绩效工资 | 与工作表现挂钩的工资 | 是 |
| 奖金 | 年终奖、项目奖等 | 是 |
| 津贴与补贴 | 交通、餐补、住房等补贴 | 是 |
| 加班工资 | 超时工作的额外报酬 | 是 |
| 岗位工资 | 根据岗位级别确定的工资 | 是 |
| 工龄工资 | 工作年限增加的工资 | 否（视企业政策） |
| 其他收入 | 股权、提成、分红等 | 否（多见于特定行业） |
四、结语
劳动收入是劳动者维持生活、实现价值的重要来源。了解劳动收入的构成，有助于劳动者更好地规划个人财务，也便于用人单位合理设计薪酬体系。在实际工作中，劳动收入的形式多样，需根据具体情况进行分析和管理。
